بن صالح: المعايير التي نبحث عنها لتعيين المسؤولين تقتصر فقط على العلاقة والولاء
أكد عضو المجلس البلدي مصراتة السابق سليمان بن صالح، على ضرورة وجود أكثر من مرشح لمنصب مدير المخابرات العامة.
وقال “بن صالح”، “لما بتعين حد في منصب حساس جداً زي منصب مدير المخابرات العامة كان يجب أن يكون هناك عدة مرشحين، وكل مرشح يُعد له ملف يحتوي على كل ما يخص حياته السابقة دون استثناء شيء منها”.
وأضاف، “ثم يُدفع بهذه الملفات إلى لجنة مشكلة بالخصوص لدراستها بدقة وتأني، ثم تختار اللجنة من يكون الأصلح لهذه المهمة ليقوم الرئيس بإصدار تكليف له”.
ولفت “عندنا في ليبيا الأمر غير شكل كما يقول إخوتنا السوريين، والإختلاف بيننا وبين الأنظمة التي تعرف قدر وطنها وتعمل على رقيه والحفاظ عليه أن المعايير التي نبحث عنها لتعيين المسؤولين تقتصر فقط على العلاقة والولاء”.
وختم موضحا، “أما النزاهة والأمانة والخبرة والقدرة على القيادة فهي أمور ثانوية، لأن التعيين لم يكن بأي حال من الأحوال من أجل خدمة الوطن بل من أجل خدمة من أصدر قرار التعيين أو التكليف”.
