العوالدة: لابد من ضخ دماء جديدة في مؤسسات الدولة
انتقد عضو مجلس إدارة الشركة الليبية للحديد والصلب جمال العوالدة، استمرار إعادة تكليف الشخصيات ذاتها بالمناصب القيادية في مؤسسات الدولة، معتبرًا أن ليبيا تمتلك من الكفاءات والخبرات الوطنية ما يؤهلها لتجديد القيادات وفتح المجال أمام أجيال جديدة.
وقال العوالدة، عبر حسابه على «فيسبوك»، إن إعادة تكليف أشخاص تجاوزوا السبعين عامًا بمواقع قيادية داخل البلاد وخارجها، بعد شغلهم مناصب متعددة على مدى عقود، يفتح الباب أمام تساؤلات بشأن مدى الاستفادة من الكفاءات الأخرى التي لا تزال ضمن السن القانونية وقادرة ذهنيًا وجسديًا على تحمل المسؤولية.
وتساءل عن أسباب استمرار تدوير الأسماء نفسها بين المناصب، بحيث ينتقل الشخص من منصب وزير إلى سفير ثم مديرًا أو يعود إلى منصب وزاري، معتبرًا أن هذا النهج لا يعكس، من وجهة نظره، مبادئ الحكم الرشيد وتجديد مؤسسات الدولة.
وأكد العوالدة، أن ليبيا “تزخر بكفاءات وطنية” تتمتع بالعلم والخبرة والنزاهة، مشيرًا إلى أن عددًا من هذه الكفاءات قدم سنوات طويلة من العمل لخدمة البلاد، وما زال قادرًا على تحمل المسؤولية والعطاء.
ودعا إلى منح هذه الكفاءات فرصة الوصول إلى مواقع القيادة، معتبرًا أن بناء الدولة يتطلب تجديد الكفاءات وتكافؤ الفرص، بدلًا من حصر المناصب العامة في دائرة محدودة من الأسماء المتكررة.
ووجه عضو مجلس إدارة الشركة الليبية للحديد والصلب، دعوة إلى المجلس الرئاسي ورئيس الحكومة للعمل على تبني نهج يرسخ دولة المؤسسات، ويعزز مبادئ العدالة والشفافية وتكافؤ الفرص في شغل المناصب العامة.
